PUXAPALAVRA

Os concursos na AP, uma das bandeiras de Guterres para o sector e com muito apoio sindical, têm como saldo um grande fiasco por diversas razões. Uma burocracia pesadíssima, em menos de um ano era quase impossível ter resultados. Em organismos pequenos era mesmo um sufoco, desde as dificuldades de constituição dos júris ao peso do trabalho tal o nível de procedimentos requeridos. Depois, já imaginaram quantos os concursos deixados na gaveta ou paralisados durante imenso tempo por substituição de ministros? E, finalmente, eram tudo menos transparentes por falta de critérios, tão variáveis consoante a composição do júri. Para alguns concursos costumava comentar: só falta mesmo a fotografia.

Pode e deve. Sou a favor de concursos em moldes totalmente diferentes e em situações em que haja uma estruturação da AP estável. Já imaginaram o que é fazer concursos para um serviço/departamento que passados dias/meses é extinto? Como pode transitar o dirigente concursado para novas funções sem novo concurso?

O caminho é pois avançar para mudanças de fundo definindo aquelas funções que são mesmo Estado . Ora este avanço trará uma grande simplificação futura até em termos de concursos.